photo Ouvrier / Ouvrière d'abattoir

Ouvrier / Ouvrière d'abattoir

Emploi Administrations - Institutions

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

L'abattoir de Digne-les-Bains, géré en régie, est multi-espèces (porcins, ovins et bovins). Provence Alpes Agglomération recherche un Responsable d'Abattage (H/F) à temps non-complet, afin d'intervenir en complément du Responsable d'Abattage actuel. Sous l'autorité de la Directrice de l'Abattoir de Digne-les-Bains, les missions sont : - Gérer et manager une équipe de quatre agents, sous couvert des informations et des directives données par la Direction, dans le respect des exigences sanitaires et le bien-être animal - Assurer le suivi du planning, le suivi de la pesée fiscale ainsi que s'assurer du respect du plan de nettoyage. Faire remonter les informations à la Direction - Récupérer les animaux aux écuries, les faire rentrer dans le piège approprié (bovins, veaux, équins et porcins) et assurer la montée des animaux dans le restrainer (ovins, caprins) - Veiller au bon déroulement de l'étourdissement / assommage des animaux - Saigner et couper des têtes (sauf porcs) - Dépouiller les ovins / bovin, échaudage et épilage porcins - Eviscérer / refente ovins, bovins, porcins. PROFIL DU CANDIDAT : Une formation interne sera assurée Savoirs : - Transmission et organisation[...]

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Responsable qualité

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Présentation : L'ADSEA 06 est une association d'intérêt général à but non lucratif. Créée en 1945, elle compte environ 650 salariés et une vingtaine d'établissements et services et a pour mission principale d'assurer l'accueil, l'accompagnement et la prise en charge de jeunes enfants, d'adolescents et d'adultes souffrant d'un handicap mental, de troubles psychiques ou de graves difficultés d'insertion sociale. www.adsea06.org Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, l'ADSEA 06 recherche son/sa futur Responsable Qualité H/F pour son Siège Social, situé au 243 Avenue de la Lanterne (06200 NICE). Le poste est à pourvoir en CDD à temps complet, à partir du 29 juin 2026 au 31 décembre 2026. Sous la responsabilité de la Directrice Pilotage et Qualité. Le (la) Responsable Qualité coordonne, co-anime et évalue la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques des établissements et services de l'Association. Votre poste : Dans le cadre de vos missions, vous : Poursuivrez la formalisation et structuration des systèmes qualité et gestion des risques et organiser leur déclinaison sur les établissements Assurez le suivi des Programmes d'actions[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

L'Union Départementale des Associations Familiales de l'Aveyron a pour mission de promouvoir, défendre et représenter les intérêts des familles vivant en Aveyron. *** Domaines d'intervention : - Prestations et droits des familles - Logement et environnement - Consommation et budget familial - Parentalité et éducation - Santé et protection sociale - Accompagnement des vulnérabilités L'UDAF 12 recrute un(e) Assistant(e) délégué(e) mandataire judiciaire pôle "domicile" (H/F) en CDD *** Description du poste / Missions confiées : L'assistant(e) délégué(e) mandataire judiciaire, placé(e) sous l'autorité du chef de service, assure les tâches administratives liées aux dossiers de mesures de protection et d'accompagnement en lien avec les délégués de rattachement. *** Profil recherché: Compétences : - Connaissance du secteur social ; - Sens du travail en équipe ; - Gestion des priorités ; - Maitrise de l'outil informatique. Niveau d'étude requis : Diplôme de niveau 4 Expérience exigée : débutant accepté Statut / contrat : Statut : non cadre Lieu d'exercice : Villefranche-de-Rouergue Type de contrat : CDD à 100 % Prise de poste : dès que possible. Salaire brut mensuel[...]

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Directeur / Directrice de maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Grand-Village-Plage, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'ASSOCIATION LAIQUE LE PRADO recherche, pour l'EHPAD L'Océane d'Oléron, un DIRECTEUR (H/F). POSTE : CDI à temps complet LIEU DE TRAVAIL : LE GRAND VILLAGE PLAGE (17) MISSION(S) : En tant que Directeur (H/F), sous la responsabilité de la Directrice de Pôle et avec l'appui d'un médecin coordonnateur et d'une Infirmière de coordination, vous assurerez les missions suivantes : * Définition et mise en œuvre du projet d'établissement * Accueil des résidents et pilotage de leur accompagnement médico-social * Organisation technique et logistique du fonctionnement de l'établissement * Management d'une équipe pluri-disciplinaire * Gestion administrative, législative et financière de la structure * Intégrer et développer les partenariats et projets transversaux AVANTAGES : * Reprise d'ancienneté selon modalités de la Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif, dite « Convention 51 » * Progression de salaire automatique en fonction de l'ancienneté * Prime Ségur (237,00€ par mois) * 19 jours de RTT * CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux, accès à des offres spéciales sur le site du[...]

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Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Yffiniac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'agence MANPOWER de Saint Brieuc recherche pour son client entreprise spécialisée dans le secteur de l'alimentation animale, un Préparateur de commande H/F. A ce titre, vous aurez pour missions de : -Collecte des produits -Préparation de commandes -Gestion des stocks Caractéristiques du poste: -Horaire: 2*8 - Matin : 5h/13h - Après midi : 13h/21h -CACES 5 INDISPENSABLE Rémunération : 12,02 euros brut de l'heure Tickets restaurant ou indemnisation collation 13eme mois Indemnités de Fin de Mission à 10% CET et gratifications anniversaires avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne temps (CET) non bloqué ! C'est facile, rapide et accessible via l'application Mon Manpower (ou votre compte Mon Manpower en ligne). Congés payés Les CE (national régional) Gratification Anniversaire allant de 150 à 4 500. Vous savez faire preuve de rigueur, d'organisation, d'engagement et de culture du service client. Une connaissance et la pratique en qualité de cariste (CACES 5) est nécessaire. Ce poste est fait pour vous ! Postulez en 1 clic directement via l'application MonManpower ou contactez nous à l'agence Manpower de Saint-Brieuc ! En[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Plérin, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Nous sommes 580 collaborateurs répartis sur 21 agences dans le département des Côtes-d'Armor et nous accompagnons le développement de 10 000 entreprises (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales...) dans les domaines du conseil, de la gestion et de l'expertise comptable. Rejoignez-nous, et intégrez le premier réseau national associatif d'expertise comptable ! DESCRIPTIF DU POSTE : Dans le cadre de notre projet stratégique et du développement de notre politique RH, nous recrutons un(e) Référent(e) RH. Véritable partenaire RH de proximité, vous intervenez en tant que relais opérationnel auprès des managers et des collaborateurs sur votre périmètre. Vous les accompagnez au quotidien sur l'ensemble des sujets RH et apportez un premier niveau de conseil opérationnel. Ce poste, très ancré sur le terrain, implique des déplacements réguliers dans les agences du département de votre secteur. Le poste est à pourvoir en CDD pour une durée d'un an. VOS MISSIONS : 1) Proximité terrain & accompagnement des transformations RH - Être un relais RH de proximité pour les collaborateurs et les managers - Assurer un rôle d'écoute et de conseil sur les sujets RH (organisation,[...]

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Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi Administrations - Institutions

Eurre, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un Chargé de mission agriculture Accompagnement des systèmes irrigués/Paiements pour services environnementaux (H/F) MISSIONS PRINCIPALES Au sein d'une équipe de 6 personnes, dont la responsable du service, 4 chargées de mission et 1 assistante administrative, vous devrez : Mettre en œuvre le montage du projet PSE « gestion quantitative et infiltration de l'eau », lauréat de l'Appel à manifestation PSE 2026-2032 de l'Agence de l'Eau RMC (0.5 ETP) : *Installer la gouvernance du projet : créer et animer un comité de pilotage associant les élus et les partenaires techniques, organiser des ateliers de travail avec les partenaires techniques (Chambre d'agriculture, syndicat mixte rivière Drôme.), animer un groupe projet interne associant l'assistance administrative et la chargée de mission agroécologie du service agriculture *Recruter des prestataires techniques pour la contribution au diagnostic et la mobilisation des agriculteurs, et les encadrer dans leur mission *Assurer une expertise technique agricole et économique notamment pour la phase de diagnostic *Élaborer les grilles de notation en fonction des indicateurs proposés par l'AERMC, du diagnostic et[...]

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Informaticien / Informaticienne

Emploi

Ramonville-Saint-Agne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le/la Chargé(e) de mission SI métier assure le pilotage, le paramétrage et l'optimisation du système d'information métier et des processus internes, dans une logique de performance, de fiabilité et de digitalisation. Il/elle conçoit et met en œuvre des solutions techniques tout en garantissant la cohérence du SI, la qualité des données et l'accompagnement des utilisateurs. Il/elle a la capacité à être force de proposition sur les axes d'amélioration. Missions principales Administration interne du prestataire SI externe et du logiciel métier - S'assurer de la bonne optimisation du SI métier, des outils et des fonctionnalités associées pour chaque service technique interne, - Participer au GT nationaux des référents SI métier, valider les cahiers des charges des demandes d'évolution de l'outil et réaliser les recettages, - Analyser, valider et suivre les mises à jour du SI métier après s'être assuré de leur pertinence, de leur conformité aux besoins opérationnels et de l'absence d'impact négatif sur les processus en place, - Définir et formaliser les besoins fonctionnels des utilisateurs et rédiger les spécifications fonctionnelles, - Participer à la maintenance corrective[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions : Nous recherchons un(e) Responsable de secteur pour notre agence Azaé Grenoble. Sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence, vous serez le moteur du développement et de la croissance de votre agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mises à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : - Le développement commercial : Vous élaborez les plans de prospection terrain et téléphonique, dans le but de développer le portefeuille clients ; vous identifiez les besoins des prospects, collectez les informations nécessaires à la conception des devis (besoins spécifiques, coordonnées, nombre d'heures, etc.) ; Vous réalisez des visites chez les bénéficiaires pour s'assurer de la qualité et de leur satisfaction ; - La gestion administrative : Vous collaborez avec l'équipe interne pour assurer la bonne réalisation des prestations, vous pouvez être amené(e) à participer à la planification des interventions, à gérer les imprévus et à saisir les heures des intervenantes ; - La gestion des ressources humaines : Vous pouvez être amené(e) à participer au recrutement des intervenants (mise en ligne[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Sully-sur-Loire, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Placé(e) sous l'autorité du Président, de la Coordinatrice Petite enfance, sous l'autorité fonctionnelle de la responsable de la crèche à Sully sur Loire(59 berceaux), vous aurez en charge : Missions principales : - Gérer la vie quotidienne de la structure - Préparer et accompagner les espaces et les temps d'éveil et d'exploration du jeune enfant - Accueillir l'enfant et sa famille : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants, - Accompagner les jeunes enfants dans leur autonomie, - Participer, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de moins de 3 ans - Valoriser et soutenir la fonction parentale Compétences requises : - Connaître et respecter le rythme et les besoins spécifiques des enfants de 0 à 3 ans - Connaître et respecter les réglementations (PMI.) - Connaître et respecter les objectifs éducatifs de l'organisateur et les objectifs pédagogiques - Connaître les règles d'hygiène et de désinfection Qualités / Aptitudes : - Responsable, autonome et respectueux (des règles et des réglementations.) - Avoir des aptitudes relationnelles -[...]

photo Conseiller / Conseillère prévoyance santé

Conseiller / Conseillère prévoyance santé

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

La Caisse Primaire d'Assurance Maladie du Lot recherche un technicien (H/F) en CDI pour le Centre national de gestion de la protection sociale des personnes écrouées (CNPE) (H/F). Rejoindre la CPAM, c'est aussi... - Participer à un projet de solidarité à grande échelle. - Être au cœur de l'action pour améliorer la santé des Lotois. - Travailler dans un environnement dynamique et à l'écoute. Missions/Activités En qualité d'agent de l'assurance maladie, vous exercez un métier d'utilité sociale et collective. Vos missions contribuent à favoriser l'accès aux droits et aux soins de personnes détenues (personnes incarcérées ou en aménagement de peine sans activité professionnelle), pendant toute la durée de leur mise sous écrou et jusqu'à leur libération, dans le respect de la règlementation et des procédures en vigueur et en veillant aux délais et à la qualité de traitement des dossiers. Vos activités principales consistent à : - Analyser et gérer le dossier d'un assuré incarcéré de sa mise sous écrou à sa libération - Veiller à la qualité du dossier : fiabiliser les données, détecter et analyser les anomalies - Assurer la relation client, notamment téléphonique, avec les[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-en-Argonne, 55, Meuse, Grand Est

La Pouponnière de Clermont en Argonne est à la recherche d'un(e) accompagnateur(rice) social(e) de jour qualifié(e), motivé(e) et dévoué(e) pour rejoindre son équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois renouvelable. MISSIONS : - Accueillir, proposer un accompagnement bienveillant de l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif ainsi que de la fonction parentale. - Mettre en place une relation d'aide. - Assurer le rôle de référent d'enfants. - Assurer le rôle de professionnel ressource de l'équipe d'auxiliaires de puériculture pour la définition et la rédaction de projets collectifs/individuels et l'élaboration du bilan des réalisations. - Assurer le rôle de tuteur de stagiaires. - Participer au travail d'équipe en réseau et en partenariat - Mettre en place une collaboration avec les acteurs de la santé, du social, du médico-social, de l'Education Nationale, de la formation et du secteur économique, du secteur associatif, culturel, sportif et administratif dans le parcours de vie de la personne accueillie et de sa famille - Elaborer et mettre en œuvre des projets. - Participer à la mise en œuvre du projet de service et de la démarche[...]

photo Animateur / Animatrice en sécurité du travail

Animateur / Animatrice en sécurité du travail

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Rattaché(e) à la responsable de la cellule prévention de la collectivité, vous aurez pour objectifs d'animer la démarche de prévention des risques professionnels au sein de la Direction Prévention et Gestion des Déchets dont vous serez le référent prévention et d'assurer le pilotage du plan d'actions élaboré dans le cadre de l'appel à projet. Sous l'autorité de la Responsable de la cellule Prévention des risques professionnels, vous assurerez les missions suivantes : Missions principales : - Piloter la mise en œuvre et le suivi du plan d'actions élaboré dans le cadre de l'appel à projet du Fond National de Prévention de la CNRACL avec les responsables de services concernés - Rédiger les procédures et les instructions nécessaires à la formalisation des consignes de sécurité et des bonnes pratiques de travail - Rechercher des solutions Organisationnels, Humaines et Techniques pour maitriser les risques identifiés - Mettre à jour les livrets d'accueil des nouveaux arrivants et les supports de présentation - Contribuer à l'amélioration de la prévention des risques professionnels en assistant et en conseillant la direction et les services dans la mise en œuvre des règles[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Idron, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'ESAT Alpha accompagne 135 personnes en situation de handicap (agrément 124 ETP) dans différents métiers et pôles : -Pôle Multi-Activités. -Pôle Espaces Verts. -Pôle Restauration et entretien des locaux. -Pôle Blanchisserie/Repassage. -Pôle Sous-Traitance. -Pôle Hors les Murs. Missions pouvant s'étendre sur deux établissements : -Organiser et gérer les activités de production en tenant compte des potentialités de chacun, -Adapter les postes de travail, -Conduire une action éducative et pédagogique auprès des travailleurs en collaboration avec l'équipe médico-sociale et technique, -Préparer et garantir la mise en œuvre du projet individuel des personnes dont il est référent(e), -Encadrement sur site extérieur possible : assurer leur sécurité, leur bien-être dans un environnement non protégé et accompagner les travailleurs sur les lieux de prestation, -Mettre en œuvre les actions nécessaires à la formation et à la valorisation des compétences des personnes accompagnées, -Veiller à la sécurité, à l'hygiène et aux conditions de travail des personnes accompagnées. Profil recherché et Compétences requises : -Titulaire d'un CAP avec 7 ans d'expérience, -Ou titulaire d'un BEP[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'AFSAME recrute un Agent d'accueil (H/F) pour compléter son équipe de la Résidence Sociale à Gray (70). Lieu : Gray (70) Contrat : CDI - Temps plein Disponibilité : de suite Rémunération : selon la Convention Collective Nationale HLA Avantages : Restauration sur place en avantage en nature, CSE attractif VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ : - Assurer l'accueil physique et téléphonique de la résidence sociale : organisation de l'espace, réception, écoute des demandes, transmission des messages, tenue du registre d'accueil, . - Accueillir, informer et orienter les résidents sur les prestations et fonctionnements de la résidence sociale (Formalités d'arrivée, de départ, remise du règlement intérieur, prestations et tarifs, .) - Orienter les publics vers les différents services de la résidence sociale ou des partenaires et faciliter le lien avec les intervenants internes et externes (travailleurs sociaux et éducatifs notamment). - Répondre aux demandes des résidents concernant les prestations et services (laverie, restauration, .) et procéder aux encaissements et règlements. - Gérer l'affichage au sein de la résidence sociale (annonces, offres d'emploi.). - Réaliser un ensemble[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Luxeuil-les-Bains, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du besoin en remplacement sur poste permanent vacant suite à une mobilité professionnel, au sein du service Enfance et Cohésion de la Communauté de Communes du Pays de Luxeuil, et sous l'autorité de la Responsable des crèches, l'auxiliaire de puériculture contribue au bien-être des enfants dans le respect du projet pédagogique de la structure mis en œuvre par une équipe pluridisciplinaire. Il participe par ailleurs à la politique du service à la famille de la collectivité. ***MISSIONS*** ACCUEIL DE L'ENFANT ET SA FAMILLE - Accueillir et prendre en charge les enfants en accord avec le projet éducatif, - Etablir et entretenir une relation de confiance et de coopération avec les parents. VEILLER AUX SOINS ET AU BIEN-ETRE DE L'ENFANT - Répondre aux besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant, - Accompagner l'enfant dans ses apprentissages, son acquisition de l'autonomie et le développement de compétences psychosociales, - Organiser et animer des temps de jeux et des ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique ; - Réaliser les soins d'hygiène de l'enfant et les soins spécifiques liés à sa santé ; - Appliquer les règles d'hygiène/sécurité[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice en activité physique adaptée

Coordinateur / Coordinatrice en activité physique adaptée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Beaujeu-Saint-Vallier-Pierrejux-et-Quitteur, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Missions En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (médicale, soignante, paramédicale), participe à la définition des objectifs de l'unité, en cohérence avec le projet de service. Organise la prise en charge en rééducation pluridisciplinaire des patients. Coordonne les moyens humains et matériels, anime l'équipe, et supervise l'efficience, la qualité et la sécurité des prestations. Assure un management participatif de l'équipe pluridisciplinaire de rééducation sur le site de la Clinique Médicale Brugnon Agache. Accompagne et coordonne la gestion des ressources humaines de l'équipe, en lien avec le service des ressources humaines. Gère les ressources matérielles nécessaires au bon fonctionnement de l'activité de rééducation. Favorise la coopération entre les services En complément de ses missions de coordination, le professionnel assure également la prise en charge des patients de la clinique, selon une répartition indicative suivante : 20% coordination / 80% activité de rééducation Expériences 5 années d'expériences souhaitées Ce poste est ouvert aux professionnels de la Rééducation (diplôme obligatoire) Conditions du contrat: Rémunération[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Les missions du poste : - Porter, mettre en œuvre et développer le projet associatif en Seine-Maritime (76) et en Eure (27), en associant tous les acteurs locaux et régionaux : représentants du réseau Vacances et Familles, bénévoles et partenaires institutionnels et privés. - Assurer la création, le co-pilotage et le développement de l'antenne départementale 76 et 27 et la création, l'animation et le développement des équipes de bénévoles. - Contribuer aux activités régionales et nationales dans un esprit de collaboration solidaire. - Assurer la bonne réalisation des prestations aux familles pour un accueil et un accompagnement social de qualité, en lien avec les bénévoles et partenaires : o L'accompagnement des familles dans leur projet de départ en vacances. o L'organisation des séjours de vacances dans les départements. o La réalisation d'un catalogue de séjours interne à l'association. - Assurer le développement des ressources départementales (subventions, bénévolat, volontaires.). Formation et compétences requises pour le poste : - Bac + 2/3 dans le domaine social et/ou tourisme, - Connaissance des politiques territoriales concernant les séjours[...]

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Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Rocheservière, 85, Vendée, Pays de la Loire

Du 06 juin au 28 juin 2026 (64H Les 4 weekends de juin), horaire 10h/18h Du 1er juillet au 31 août (Temps complet), horaire 11h/19h // A l'accueil de la base nautique : Au Fil de la Boulogne - www.canoe-rocheserviere.fr Sous la responsabilité du directeur de la base nautique, vous assurez les missions suivantes : - Accueil physique du public : permanences, présentation de l'activité, explications et conseils sur la pratique. - Accueil téléphonique et gestion des réservations. - Suivi administratif : registres, assurances individuelles... - Suivi des sorties et retours du matériel : manutentions des canoës, kayaks. - Entretien des locaux et du matériel Profil recherché pour le poste : Savoirs Bonne connaissance du territoire et de l'environnement touristique Expérience en accueil. Une connaissance de l'activité serait un plus Savoir faire Techniques d'accueil et de vente Savoir être Très bon relationnel Autonomie / sens des responsabilités Sens commercial Être rigoureux(se) et organisé(e) Être polyvalent(e) et disponible (travail les weekends) Sensibilité à la nature Travail les weekends Être majeur Rémunération Niveau 1 convention collective nationale du Sport

photo Artisan / Artisane peintre en bâtiment

Artisan / Artisane peintre en bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Limoges Notre agence Adéquat de limoges recrute des nouveaux talents sur le poste de Peintre en bâtiment (F/H). Notre client, groupe national spécialisé dans les métiers du bâtiment, a un chantier de peinture à l'aéroport de Bellegarde. Missions : - Intervenir lors de la phase de finition des chantiers. - Préparer (poncer, lessiver), enduire et peindre un mur de sous bassement, travail au sol - Connaître et maîtriser les différents outils (pinceau, rouleau, pistolet) et les différents matériaux de revêtement (peinture, vernis, papier peint). Profil : - Titulaire d'un CAP ou d'un BAC PRO peinture ou présenter une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire. - Faire preuve de précision et minutie. - Savoir faire preuve d'un bon relationnel client, possibilité d'être amenés à conseiller dans leurs choix (couleur, teinte, texture). Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe en fonction de votre niveau en bâtiment + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration[...]

photo Pupitreur / Pupitreuse son

Pupitreur / Pupitreuse son

Emploi Administrations - Institutions

Paray-Vieille-Poste, 91, Essonne, Île-de-France

La Ville de Paray-Vieille-Poste dispose d'une salle de spectacle d'une jauge de 360 places assises (ERP type L) accueillant : 13 spectacles professionnels par saison, des spectacles associatifs, des restitutions pédagogiques liées à l'enseignement artistique, à l'éducation nationale, des événements municipaux. La collectivité organise également des manifestations extérieures (Fête de la Musique, Marché de Noël, cérémonies officielles, événements culturels de plein air). Le/la Régisseur(se) principal(e) est le/la responsable technique de l'équipement culturel. À ce titre, il/elle : Garantit la conformité technique et réglementaire des installations Assure la sécurité du public, des artistes et des agents Veille au respect des obligations ERP et des normes en vigueur Coordonne l'ensemble des moyens techniques, humains et logistiques liés aux spectacles Vos missions ! Responsabilité technique et sécurité ERP : Garantir le respect de la réglementation applicable aux ERP type L Veiller à la conformité des installations électriques et scéniques Contrôler la validité des vérifications périodiques obligatoires Assurer le suivi du registre de sécurité Participer[...]

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Responsable filière enseignement supérieur

Emploi Enseignement - Formation

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'IRTS PLATEAU DES GUYANES est un pôle d'excellence dédié à la formation et à la recherche en travail social. Dans un secteur en pleine mutation (réformes de l'évaluation, enjeux d'attractivité, transformation de l'offre), nous recrutons le/la responsable de notre pôle "Management". Vous aurez pour mission de former les futurs directeurs (CAFDES) et cadres de proximité (CAFERUIS) de demain. Le Poste : Responsable de Filière Management et encadrement supérieur en IRTS. Lieu d'Affectation : GUYANE Type de Contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) - Temps complet 35 heures Prise de Poste : Immédiate Rémunération : Selon la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 (CCN 66) - Grille Cadre Sous l'autorité et en accord avec les orientations fixées par la Direction de l'IRTS et la Direction de l'association gestionnaire, votre mission sera non seulement de transmettre les outils de gestion, mais également d'accompagner la construction de l'identité managériale des leaders du social de demain. Vos missions Principales : 1. Ingénierie Pédagogique et "Recherche-Action" * Conception des maquettes : Déclinaison des Domaines de Compétences (DC) en modules d'enseignement (gestion[...]

photo Technicien / Technicienne d'élevage

Technicien / Technicienne d'élevage

Emploi Enseignement - Formation

Mirabel, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'EPLEFPA Olivier de Serres à Aubenas est implanté en Ardèche, sur deux sites à Aubenas et Mirabel sur le Domaine historique du Pradel. Il est composé : - d'un Lycée d'Enseignement Général, Technologique et Professionnel Agricole (LEGTPA) - d'un Centre de Formations pour Adultes (CFPPA) - d'une Exploitation Agricole (Ferme expérimentale du Pradel et Domaine viticole) - d'un Atelier Technologique (La Ferme Olivier de Serres) Pour la Ferme expérimentale du Pradel, nous recherchons un technicien d'élevage au sein d'une équipe composée de 9 collaborateurs. La ferme en chiffres - Troupeau de 230 chèvres - 35ha surface fourragère - 220 000 litres de lait dont 300 000 picodons AOC par an produits en fromagerie sur site - Un partenariat unique de recherche et développement : Cap'Pradel - Des dizaines d'apprenants et professionnels formés chaque année Vos missions Sous la responsabilité de la Responsable d'élevage et du directeur d'exploitation vous travaillerez en collaboration avec l'équipe de la ferme, les ingénieurs Idèle, les enseignants / formateurs ainsi qu'avec les experts ponctuellement présents sur la station, en lien avec les essais conduits. Vous serez amenés[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Salon-de-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

LE CONTEXTE DU CFA : Le CFA de Salon de Provence accueille les apprentis en externat du CAP au Baccalauréat en alternance sous contrat d'apprentissage. Situé en cœur de ville, il forme chaque année environ 270 apprentis. CFA dit multifilières, il prépare au CAP Maintenance des véhicules, Coiffure, Boucher, Pâtissier, Boulanger, Équipier Polyvalent du Commerce, au BP Coiffure et au Baccalauréat Métiers du commerce et de la vente. Il est composé d'une équipe de 16 enseignants et de 9 salariés. Établissement Public à Caractère Industriel et Commercial, il est soumis notamment aux règles de la Convention collective nationale de l'enseignement privé non lucratif et des orientations fixées par son Conseil d'Administration. Il travaille de fait en collaboration étroite avec la commune de Salon-de-Provence. Le Coordinateur pédagogique assure l'organisation, la coordination et le suivi pédagogique des formations en apprentissage dispensées au sein du CFA par les équipes pédagogiques. Il garantit la qualité des parcours de formation, l'inscription effective des apprentis aux sessions d'examens et l'organisation des épreuves réalisées au centre. Il mène une veille active afin de[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Salon-de-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

LE CONTEXTE DU CFA : Le CFA de Salon de Provence accueille les apprentis en externat du CAP au Baccalauréat en alternance sous contrat d'apprentissage. Situé en cœur de ville, il forme chaque année environ 270 apprentis. CFA dit multifilières, il prépare au CAP Maintenance des véhicules, Coiffure, Boucher, Pâtissier, Boulanger, Équipier Polyvalent du Commerce, au BP Coiffure et au Baccalauréat Métiers du commerce et de la vente. Il est composé d'une équipe de 16 enseignants et de 9 salariés. Établissement Public à Caractère Industriel et Commercial, il est soumis notamment aux règles de la Convention collective nationale de l'enseignement privé non lucratif et des orientations fixées par son Conseil d'Administration. Il travaille de fait en collaboration étroite avec la commune de Salon-de-Provence. Le Coordinateur pédagogique assure l'organisation, la coordination et le suivi pédagogique des formations en apprentissage dispensées au sein du CFA par les équipes pédagogiques. Il garantit la qualité des parcours de formation, l'inscription effective des apprentis aux sessions d'examens et l'organisation des épreuves réalisées au centre. Il mène une veille active afin de[...]

photo Chef / Cheffe de secteur travaux publics

Chef / Cheffe de secteur travaux publics

Emploi Immobilier

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et engagée ? Nous recrutons un(e) : Chef(fe) de secteur - CDI Rattaché(e) à la Direction de la clientèle, sous la Responsable Proximité, vous participez à la mise en œuvre de la politique de proximité de l'Office et assurez le pilotage opérationnel de votre secteur. Vous encadrez et accompagnez les équipes de terrain afin de garantir la qualité de service rendue aux locataires sur un périmètre géographique du patrimoine. Au sein de votre secteur, vous assurez notamment le management des équipes de proximité, composées de gardiens d'immeubles, chargés de secteur et assistants de secteur, que vous accompagnez dans l'organisation et la réalisation de leurs missions quotidiennes. Des astreintes sont à assurer selon un planning défini, à raison d'environ une semaine toutes les six semaines, afin de garantir la continuité de service et la gestion des situations urgentes sur le patrimoine. Vos missions : Management et animation d'équipe : Encadrer, coordonner et animer les équipes de proximité du secteur : gardiens d'immeubles, chargé de secteur et assistants de secteur, Définir les objectifs et accompagner les collaborateurs dans[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Ville de Rochefort recrute 1 agent d'animation périscolaire H/F dans les écoles, au sein de la Direction de l'Enfance et des Affaires Scolaires, CDD à temps non complet 17h30 hebdomadaire à pourvoir dès que possible jusqu'au 5 juillet 2026. Finalité du poste : Assurer la sécurité physique et morale des mineurs. Participer, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de la ville. Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités de l'Accueil Collectif de Mineurs (ACM). Missions principales : 1) Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants sur les temps périscolaires - Accueillir les enfants : répondre à leurs besoins physiologiques et psychologiques - Assurer une présence bienveillante et éducative, veiller à la sécurité morale, physique et affective des enfants - Accompagner l'enfant dans la gestion de ses émotions, apporter une attention particulière à la verbalisation - Être régulateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges - Savoir recueillir la parole de l'enfant, repérer les[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Évaux-les-Bains, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Au nord-est de la Creuse et de la Nouvelle Aquitaine, Creuse Confluence se singularise par un cadre de vie agréable et un dynamisme économique soutenu, grâce à l'implantation de plusieurs entreprises d'envergure nationale. Elle propose également de nombreux points d'attrait touristiques, itinéraires de randonnée, VTT, ainsi qu'un complexe thermal (Evaux-les-Bains) Creuse Confluence, c'est une communauté de 41 communes et une équipe de 120 agents au service du territoire. La Communauté de Communes Creuse Confluence recrute pour sa crèche de Gouzon, sa future auxiliaire de puériculture (h/f). - Poste à pourvoir à partir du 01 avril 2026 - 35h00 hebdomadaires - Poste basé à la Crèche de Evaux les Bains (23) - Type de contrat : Titulaire de la fonction territoriale Cat B, ou contractuel à défaut de fonctionnaire, Vos principales missions : L'accueil des enfants : - Prendre en compte les besoins individuels tout en inscrivant l'enfant dans une dynamique collective - Observer le développement psychomoteur - Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants, au bien-être du groupe et à sa dynamique - Proposer des activités d'éveil variées adaptées aux besoins et aux capacités[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Gouzon, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Au nord-est de la Creuse et de la Nouvelle Aquitaine, Creuse Confluence se singularise par un cadre de vie agréable et un dynamisme économique soutenu, grâce à l'implantation de plusieurs entreprises d'envergure nationale. Elle propose également de nombreux points d'attrait touristiques, itinéraires de randonnée, VTT, ainsi qu'un complexe thermal (Evaux-les-Bains) Creuse Confluence, c'est une communauté de 41 communes et une équipe de 120 agents au service du territoire. La Communauté de Communes Creuse Confluence recrute pour sa crèche de Gouzon, sa future auxiliaire de puériculture (h/f). - Poste à pourvoir à partir du 01 avril 2026 - 32h00 hebdomadaires - Poste basé à la Crèche de Gouzon (23) - Type de contrat : Titulaire de la fonction territoriale Cat B, ou contractuel à défaut de fonctionnaire, Vos principales missions : L'accueil des enfants : - Prendre en compte les besoins individuels tout en inscrivant l'enfant dans une dynamique collective - Observer le développement psychomoteur - Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants, au bien-être du groupe et à sa dynamique - Proposer des activités d'éveil variées adaptées aux besoins et aux capacités de chacun -[...]

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Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi Administrations - Institutions

Aubusson, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

L'établissement de l'Institut national de la statistique et des études économiques (Insee) de Limoges de la DR de Nouvelle Aquitaine recherche un(e) enquêteur/enquêtrice pour effectuer des enquêtes auprès des ménages. La zone d'activité principale se situe sur les villes de : Sud Creuse Les missions : - Prendre contact avec les habitants des logements sélectionnés, se déplacer chez eux pour collecter les informations sur un ordinateur portable équipé d'une application dédiée. Les enquêtes auprès des ménages (foyers) portent sur différents thèmes socio-économiques : emploi et chômage, loyers et charges, etc. Les enquêtes sont réalisées sur micro-ordinateur portable, en face à face ou par téléphone. - Vérifier la qualité des données recueillies et transmettre régulièrement les questionnaires à l'Insee. L'enquêteur/trice est en contact régulier avec les responsables de la direction régionale de l'Insee pour le suivi de son travail, pour être informé(e) des actualités ou échanger sur les difficultés rencontrées. Il/elle reçoit les formations nécessaires à la réalisation des travaux confiés qui seront dispensées à Limoges. Il/elle travaille en autonomie avec une feuille de[...]

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Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi

Saint-Laurent, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Présentation de l’entreprise et du contexte Un cabinet d’expertise comptable reconnu, renforce actuellement l'équipe de son cabinet de Guéret dans le cadre de son développement local. L’équipe en place, stable et expérimentée, évolue dans un environnement professionnel bienveillant, favorisant l’échange et l’évolution de carrière. Le poste à pourvoir s’inscrit dans une dynamique de croissance et vise à compléter une structure déjà rodée, où l’autonomie et la collaboration sont valorisées. Missions et attendus du poste La personne recrutée prendra en charge les responsabilités suivantes : - Elle gérera de manière autonome un portefeuille de dossiers variés, principalement composés de TPE et PME, de la tenue comptable à l’établissement des bilans. - Elle assurera un accompagnement personnalisé des clients, en répondant à leurs besoins et en les conseillant sur leurs problématiques comptables et fiscales. - Elle contribuera, si nécessaire, à la formation et à la montée en compétences des collaborateurs et des collaboratrices moins expérimentés. - Elle travaillera en étroite collaboration avec le manager du site et l’équipe administrative pour garantir la qualité des prestations. Conditions[...]

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Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Poste à pourvoir à Toulouse secteur Bonnefoy/Borderouge - Temps plein. CDI. Durée mensuelle de travail : 151h (temps plein) - Alternance 3 jours travaillés, 3 jours de repos. Horaires : Du Lundi au Vendredi de 11h à 23h, Samedi et Dimanche de 20h à 22h30 (parfois 17h à 22h). Convention collective nationale des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile Rémunération : 1671€ net/mois CP inclus en moyenne. L'emploi consiste à assister l'employeur, un homme de 50 ans vivant sur Toulouse, dans les actes qu'il ne peut pas réaliser seul. Il s'agit principalement d'une aide pour les actes essentiels (aide dans certains actes d'hygiène et pour les transferts, préparation et aide aux repas, courses, entretien du logement et du linge, ...), de l'accompagnement lors des sorties et des déplacements et dans les démarches administratives. L'employeur est en situation de handicap, il utilise un appareillage médical (fauteuil manuel). Aucune expérience particulière n'est exigée, une formation est assurée lors de la prise de poste. Vous intégrerez une équipe de 2 assistant.e.s à temps plein (relais en journée tous les 3 jours . Vous pourrez être amené.e à remplacer ponctuellement[...]

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Manager de rayon produits non alimentaires

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Saint-Jean-de-Védas, 34, Hérault, Occitanie

Votre mission Rattaché(e) au Responsable Secteur Non Alimentaire, vous pilotez un secteur et encadrez une équipe de 10 collaborateurs. Votre objectif : développer la performance commerciale et la satisfaction client, dans le respect de la stratégie nationale et magasin. Vos responsabilités Piloter le CA vente assistée, la marge et les indicateurs clés (taux d'attache, crédit, garanties). Animer, former et faire grandir votre équipe. Fédérer autour des objectifs et créer une dynamique de performance. Garantir une expérience client exemplaire. Déployer les rituels commerciaux et plans d'action. Profil recherché Formation & expérience Bac +2 à Bac +5 Commerce / Management Expérience confirmée en management d'équipe dans la distribution spécialisée ou généraliste Maîtrise des techniques de vente assistée Compétences clés Fort esprit commerçant Leadership naturel et capacité d'influence Orientation résultats et culture de la performance Capacité d'analyse et prise de décision Goût pour les produits technologiques et le marché EPCS Savoir-être 100 % orienté client Énergique, fédérateur(rice) et exigeant(e) Ouvert(e), à l'écoute et force de proposition Esprit collectif[...]

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Vendeur / Vendeuse de fleurs

Emploi Enseignement - Formation

Fondettes, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Missions de la personne recrutée La personne recrutée sera affectée à l'atelier horticole et prendra en charge les différents aspects de la commercialisation. Vos principales missions seront : - L'accueil, le conseil et l'encaissement des clients - L'entretien du point de vente - Le réassort et le rangement des différents articles Pour ces différentes missions vous serez accompagné(e) par la personne responsable des ventes. Modalités de travail - Travail du lundi au samedi inclus (horaires variables selon les jours) - Contrat de droit privé sur Convention collective Nationale Production agricole et Polycultures- élevage 37 - Rémunération selon grille en vigueur à la date de la prise de poste (palier 1)

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Conducteur / Conductrice de Petit Train touristique

Emploi Transport

Chasse-sur-Rhône, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Société de Transport de voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale CARS FAURE un-e Conducteur-trice tourisme pour assurer la visite de la visite de VIENNE. Vous aurez pour mission : - le circuit urbain : Un parcours technique dans les ruelles historiques de Vienne ( Temple d'Auguste et de Livie, cathédrale Saint Maurice et l'ascension de la Colline de Pipet. - Un circuit Vignoble (Côte Rotie) : un trajet longeant le Rhône vers les plaines maraîchères et les coteaux en terrasses. Vous avez une relation privilégiée avec les passagers, vous garantissez la sécurité des passagers durant leur trajet découverte. Amplitude horaire : 8H00 - 18H00 Rythme de travail : travail le week - end avec 2 jours de repos consécutifs en semaine. Vos missions clés : Conduite sur route et zones piétonnes, accueillir et informer les passagers, vérification et nettoyage quotidien du véhicule. Salaire de base Coef 145V convention collective nationale du transport , soit 2046.03€ Brut pour 35h hebdomadaires + primes Profil recherché : Titulaires du permis D + FIMO/FCO à jour Contrat saisonnier de Mars à NOVEMBRE 2026, (possibilité de poursuivre le contrat) Dépôt d'affectation[...]

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Agent / Agente d'opérations manuelles

Emploi Menuiserie - Charpente

Saint-Pierre-de-Bressieux, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous rejoindrez notre équipe et travaillerez toujours en binôme sur des chantiers régionaux pour un CDD dans un 1er temps du 17 avril au 10 mai ==> Missions ** Travail en hauteur principalement sur nacelle et/ou chariot élévateur - Décharger des marchandises, des produits sur le chantier - Déplacer des produits vers la zone de stockage - Assembler des éléments de structures métalliques - Installer des éléments de structures métalliques - Fixer les éléments d'une structure métallique - Il peut ponctuellement y avoir du travail de couverture et de bardage ==> Profil - Idéalement vous avez une 1ère expérience en charpente métallique, à défaut vous êtes manuel et volontaire - Respecter et appliquer les consignes de sécurité, hygiène, environnement et entretien du matériel - Savoir souder serait un + ainsi que le CACES nacelle R486 ou R482 ==> Conditions de travail : - Déplacements régionaux à la journée (très ponctuellement nationaux) - Travail sur 4 jours ou 4,5 jours - Salaire à négocier suivant compétences - Autres compléments de salaires : prime de panier et trajet suivant Convention Collective du Bâtiment - Les heures supplémentaires sont payées jusqu'à 39h et récupérées[...]

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Thanatopracteur / Thanatopractrice

Emploi

Tronche, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Les Pompes Funèbres Intercommunales de la Région Grenobloise recherche un(e) Thanatopracteur(trice) pour compléter son équipe. Diplôme national de thanatopracteur obligatoire pour exercer le poste. Missions : - Pratique des soins de conservation, de thanatoplastie et des toilettes mortuaires. - Procède à la présentation des défunts et aux mises en bière. - Gère au quotidien les admissions des corps et la gestion de l'occupation de la chambre funéraire. - Assure les permanences (dimanches et JF) et astreintes opérationnelles (jour et nuit). Savoir être : - Excellente présentation. - Sens relationnel, disponibilité et humanité. - Sens du service à la personne. - Rigueur dans l'exécution des tâches. - Sens du travail en équipe. - Respect des obligations de discrétion et de confidentialité. Eléments spécifiques : - Semaine de 4 jours - Niveau 4.1 convention collective pompes funèbres. - Titulaire du permis B.

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Secrétaire juridique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Cabinet POINT ROUGE AVOCATS, cabinet généraliste (droit pénal, droit social, droit de la famille, contentieux civil) comptant 5 avocats, situé à GRENOBLE, Recrute une/un SECRETAIRE JURIDIQUE, en CDI à temps complet. Missions : - Accueil téléphonique et physique des clients, - Gestion du RPVA (messagerie, saisie et dépôts d'actes.) et envois CARPA, - Gestion des mails et courriers clients et juridictions (classement, réponses) - Rédaction de courriers, - Gestion des agendas et des plannings de rendez-vous et d'audiences, - Suivi des dossiers à l'aide juridictionnelle, Profil recherché : - Connaissances de la procédure et de la terminologie juridique, - Organisation, rigueur, réactivité et fiabilité, - Qualités rédactionnelles, - Sens de l'accueil du client, - Une première expérience en cabinet d'avocats est souhaitable. Rémunération : minimum 1 930,00 € euros brut conformément à la convention collective nationale des salariés des cabinets d'avocats et avec 13ème mois en plus. La rémunération sera négociée en fonction de l'expérience. Merci d'envoyer votre CV + Lettre de motivation par mail

photo Responsable des archives

Responsable des archives

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l'étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c'est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. L'Établissement de Diffusion, d'Impression et d'Archives du Commissariat des Armées (EDIACA), avec un effectif d'environ 120 personnels, assure les missions de librairie, diffusion, d'imprimerie (notamment des bulletins mensuels de solde), d'attestations de droits individuels et d'archivage au profit de l'ensemble des armées et services du ministère. Description des missions - Piloter/animer une équipe de magasiniers et d'opérateurs micrographie - Réceptionner, identifier, conditionner et manutentionner les documents - Tenir à jour les bordereaux de versement et les bases de données en utilisant des outils de gestion manuels ou informatisés - Participer aux opérations de tri[...]

photo Employé / Employée de rayon libre-service

Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Aiguilhe, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre Coopérative U organise, le vendredi 13 mars, une action nationale "Les RDV (rendez-vous) Emploi U". Pour postuler à cette offre, contactez notre magasin, au plus tard le jeudi 12 Mars, au 04 71 04 51 40, pour prendre rendez-vous. Nous vous recevrons en entretien de recrutement, lors de la journée du 13 Mars. Votre mission principale : pour les rayons épicerie, liquides, droguerie, hygiène et parfumerie. Optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! - Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire - Gestion des stocks / Logistique - Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Profil : - Prêt(e) à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel - Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer - Rigoureux(se), motivé(e) par le service clients Les conditions de travail : -[...]

photo Vendeur / Vendeuse en produits frais

Vendeur / Vendeuse en produits frais

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Aiguilhe, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre Coopérative U organise, le vendredi 13 mars, une action nationale "Les RDV (rendez-vous) Emploi U". Pour postuler à cette offre, contactez notre magasin, au plus tard le jeudi 12 Mars, au 04 71 04 51 40, pour prendre rendez-vous. Nous vous recevrons en entretien de recrutement, lors de la journée du 13 Mars. Votre mission : - Accueil, service et conseil auprès de la clientèle, - Préparation et découpe des produits, - Mise en place et entretien du rayon, présentation de l'étal, - Préparation des commandes clients, - Respect des règles traçabilité et de sécurité alimentaire Profil : - Prêt(e) à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel - Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer - Vous avez le sens du commerce, vous aimez les produits de la mer, Les conditions de travail : - Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. - Travail du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine en complément du dimanche, - Travail occasionnel du dimanche en fonction des services[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Aiguilhe, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre Coopérative U organise, le vendredi 13 mars, une action nationale "Les RDV (rendez-vous) Emploi U". Pour postuler à cette offre, contactez notre magasin, au plus tard le jeudi 12 Mars, au 04 71 04 51 40, pour prendre rendez-vous. Nous vous recevrons en entretien de recrutement, lors de la journée du 13 Mars. Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! - Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire - Gestion des stocks / Logistique - Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Profil : - Prêt(e) à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel - Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer - Rigoureux(se), motivé(e) par le service clients Les conditions de travail : - Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention[...]

photo Employé / Employée de rayon bazar

Employé / Employée de rayon bazar

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Aiguilhe, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre Coopérative U organise, le vendredi 13 mars, une action nationale "Les RDV (rendez-vous) Emploi U". Pour postuler à cette offre, contactez notre magasin, au plus tard le jeudi 12 Mars, au 04 71 04 51 40, pour prendre rendez-vous. Nous vous recevrons en entretien de recrutement, lors de la journée du 13 Mars. Votre mission principale : Faites vivre votre rayon au rythme des saisons et des innovations Grâce à votre expertise, vous contribuez au bon fonctionnement du rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Votre expertise de vos produits vous permet de renseigner et d'orienter au mieux les clients dans leur choix. - Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales - Valorisation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon / Fidélisation de la clientèle - Gestion des stocks et des approvisionnements - Respect de la règlementation commerciale Profil : - Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produits - Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer - Organisé(e), vous assurez une dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil -[...]

photo Directeur / Directrice de bibliothèque

Directeur / Directrice de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

A la tête d'une équipe de 18 agents, vous pilotez la concrétisation des projets validés par l'Assemblée départementale. VOS MISSIONS : - Assurer la mise en œuvre du schéma de de développement de la lecture publique, son évaluation, et conduire la stratégie définie pour adapter l'offre de services et de ressources, à l'évolution de la société et du rôle des bibliothèques (pratiques culturelles, mobilité, évolution technologique) - Encadrer l'équipe et piloter le budget - Mettre en place une politique d'actions culturelles sur le territoire - Contribuer à la professionnalisation des équipes de bibliothèques en proposant un plan annuel de formation - Développer des partenariats avec les structures culturelles, éducatives et sociales locales - Renforcer le rôle de centre de ressources pour l'ensemble des partenaires départementaux (numérique, ingénierie, culturelle, conseils, etc.) et jouer un rôle d'expertise et de suivi des projets de lecture publique et des EPCI (construction, réhabilitation, mise en réseau.) Pour davantage de précision : Des déplacements sont à prévoir régulièrement au gré des besoins du territoire et des manifestations de la BDM (un véhicule de service[...]

photo Responsable d'agence de voyages

Responsable d'agence de voyages

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Filiale du groupe Marietton Développement depuis 2016, Havas Voyages est aujourd'hui le troisième réseau français d'agences de voyages. Créée en 1968 par la famille Abitbol, la première agence rue Marietton à Lyon, est devenue aujourd'hui un groupe, Marietton Développement, de plus de 1600 collaborateurs, doté d'une implantation nationale et d'une complémentarité dans les métiers du tourisme. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable d'agence pour notre agence de Chaumont en CDI ! Votre rôle au quotidien : Ambassadeur de Croissance : Vous maîtrisez parfaitement votre zone de chalandise et positionnez notre agence comme la référence en loisirs. Vous mettez en place des opérations promotionnelles créatives et fidélisez notre clientèle grâce à des actions innovantes et engageantes. Stratège Commercial : Vous pilotez l'activité de l'agence avec rigueur et efficacité, tout en respectant le positionnement et les valeurs de notre marque. Garant d'un service client irréprochable, vous appliquez les priorités commerciales avec excellence. Animateur de Talents : Vous recrutez, intégrez et motivez votre équipe, tout en créant un environnement où chacun[...]

photo Puériculteur(trice) en structure d'accueil petite enfance

Puériculteur(trice) en structure d'accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Châtenois, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Nous avons choisi de bâtir les fondements de notre promesse d'accueil sur 3 démarches pédagogiques : Maria Montessori pour l'autonomie et l'expérimentation, Emmi Pikler pour la sécurité affective et la motricité libre et Loris Malaguzzi pour la créativité et l'utilisation de la nature comme premier outil d'apprentissage. Vos missions : Avec les enfants : Vous accompagnerez chaque enfant avec attention et bienveillance, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel. Votre expertise vous permettra de détecter les premiers signes de problème de santé ou de développement, et d'intervenir avec douceur et efficacité. Votre rôle sera clé pour les aider à développer leurs compétences sociales et cognitives, tout en garantissant une hygiène et une sécurité irréprochables. Grâce à vos compétences en premiers secours, vous serez une personne de confiance pour intervenir rapidement si nécessaire. Avec les parents : Vous établirez un dialogue ouvert et rassurant avec les parents, en les accompagnant dans le suivi de la santé et du développement de leur enfant. Vous apporterez des conseils personnalisés et organiserez des moments d'échanges pour répondre à leurs interrogations. Vous[...]

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Agent / Agente de sécurité

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Noidans-lès-Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La société APEN est aujourd’hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission - Protéger les personnes et les biens - Lutter contre le vol ou tout acte délictueux - Signaler tout comportement anormal ou dangereux - Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d’exécution de la mission - Appréhender les personnes indélicates - Porter assistance en matière de secourisme - Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.) - Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération - Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN - Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande - Nombreux avantages CSE (Billetterie cinéma, parc à thèmes ; Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes) - Mutuelle entreprise - Horaires flexibles - 1 % patronal - Participation à hauteur[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

***Evolution du contrat possible*** **déplacements fréquents dans l'ensemble du département, ponctuelle sur la Région.** MISSIONS ET OBJECTIFS GÉNÉRAUX - Élaboration, conduite et évaluation de projets d'animation scientifique dédiés au public jeune - Actions d'animations scientifiques sur le terrain - Actions d'animations numériques au sein du fablab - Travail en réseau avec les médiateurs et médiatrices scientifiques de l'association GESTION DE PROJETS D'ANIMATION DÉDIÉS AUX PUBLICS JEUNES - Animation des projets dédiés aux jeunes de 11 à 25 ans - Accompagnement individuel de jeunes dans le cadre de leur participation à l'association (club, service civique, stages etc.) - Reporting de ces suivis sur les sites dédiés ANIMATION SCIENTIFIQUE - Création/test/adaptation/réalisation d'expériences, constructions, supports d'animation et de formation en fonction des objectifs des projets - Préparation, évaluation des séances d'animation - Animation et conduite des projets tout publics (enfants, jeunes et adultes) - Bricolage, récupération de matériel - Organisation de sorties, d'échanges, de rencontres - Utilisation des outils numériques ANIMATION NUMÉRIQUE - Appropriation, suivi[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion financière

Emploi

Pontet, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Référence nationale sur le marché du transport sous température dirigée, le Groupe DISPAM s'appuie sur plus de 800 collaborateurs et une organisation solide pour accompagner une croissance soutenue et durable. Pour renforcer notre direction financière nous recrutons un : Contrôleur de Gestion - F/H En CDI - Temps plein - Statut : Cadre A pourvoir dès que possible Vous souhaitez évoluer au sein d'une direction financière structurée et stratégique, au cœur des enjeux économiques, opérationnels et RSE du Groupe ? Vous recherchez un environnement dynamique, évolutif, avec un fort niveau d'autonomie et une vraie place dans les décisions ? Rencontrons-nous ! Il s'agit pour notre Groupe d'un recrutement de première importance. Vos Missions : Rattachez au directeur administratif et financier et en lien avec la direction générale. Vous jouerez un rôle essentiel dans la consolidation des données financières et extra-financière du Groupe. Vos missions seront les suivantes : 1. Analyser et piloter la performance financière - Construction et calcul des résultats consolidés mensuels, - Elaboration des reportings Groupe (CODIR, DG, agences, actionnaires), - Analyse des écarts et[...]

photo Gestionnaire de l'administration du personnel

Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Poste En tant que Gestionnaire administration du personnel, vous serez en charge de la gestion administrative ainsi que du suivi des opérations de paie des collaborateurs de notre organisme, dans un contexte de mutualisation de l'activité en lien avec le Centre National de Gestion de la Paie (CNGP). MISSIONS / ACTIVITÉS : Préparer et transmettre les éléments variables de paie (entrée/sorties des effectifs, acomptes, trop perçus, diverses primes (de fonction, de crèche, .), frais de transport, heures supplémentaires, indemnités journalières, titres restaurant, .) tout en respectant le calendrier défini par le CNGP. Prendre en charge les évènements liés aux modifications du contrat de travail (suspension, modification de l'emploi, changement d'affectation, modification rémunération, horaires de travail.) et à la situation de l'agent (changement d'adresse, situation mutuelle, changement de RIB,.) Gérer le temps de travail des salariés et l'absentéisme (congés, maintien de salaire, anomalie de pointage .) en lien avec les managers Répondre aux demandes de nos collaborateurs (gestion des demandes et des réclamations) Profil recherché Ce poste est fait[...]

Ressources supplémentaires